Financement des retraites : nos propositions
Contexte :
Cléon : situation de plus en plus préoccupante sur le site : regroupons-nous, débattons, réagissons !!!
Rappel : Les 25, 26 et 27 septembre, la CGT appelle à une heure de grève minimum dans toutes les équipes et vous invite à participer aux débats dans les réfectoires de l’usine.
Lardy : laminage de l’ingénierie, souffrance au travail, agir pour ne plus subir !
4 ans après le plan d’économies de 2019, l’Ingénierie Renault est en lambeaux...
VSF : alors que notre industrie se délite, nous regardons ailleurs.
La convention collective de la métallurgie prévoit la disparition des coefficients et des positions cadres au profit d’une cotation de l’emploi. Avec comme Conséquence immédiate la fin de la reconnaissance des diplômes et de l’expérience professionnel, des augmentations de salaire et la redéfinition de la prime d’ancienneté.
Cléon : situation de plus en plus préoccupante sur le site : regroupons-nous, débattons, réagissons !!!
Les 25, 26 et 27 septembre, la CGT appelle à une heure de grève minimum dans toutes les équipes et vous invite à participer aux débats dans les réfectoires de l’usine.
Lardy : l’inflation pèse toujours plus, Il faut augmenter les salaires !
Après des vacances amputées pour beaucoup, c’est la rentrée et les dépenses afférentes qui posent encore de façon criante la question des salaires, à la traîne par rapport à l’augmentation des prix.
LA DIAC : réorganisation à hauts risques pour Mobilize FS. Convergence, concentration, centralisation
L’information a été balancée aux représentants du personnel pleine période estivale, alors qu’une partie des salariés et élus étaient déjà en congés.
Lardy : mardi 26 septembre 2023 à partir de 12h00 Débat/Conférence : avec Elisabeth Repessé – Avocate spécialiste en droit du travail
Cotation des emplois et nouvelle convention collective : quelles conséquences chez Renault & Ampere ?
Courrier de soutien au peuple marocain de la Confédération
Cher Camarade,
Résultats financiers du groupe Renault au 1er semestre 2023
Jeudi 14 septembre, la direction a convoqué les organsiations syndicales au CCSE dont l'ordre du jour portait sur les résultats financiers du groupe pour le 1er semestre 2023.
C'est la rentrée pour nos revendications, soyons nombreux le 13 octobre !
Après un début d’année marqué par des mobilisations sur le dossier Retraites, pour l’Augmentation des salaires face à l’inflation et pour une meilleure répartition des richesses, cette rentrée nous fait mesurer combien nos revendications du printemps sont toujours d’actualité.
L'actu de la confédération : 6 raisons de se mobiliser le 13 octobre 2023, à l'appel de l'intersyndicale
Retrouvez ICI l'argumentaire et le matériel CGT d'appel du vendredi 13 octobre 2023.
Cléon : résultats financiers « records » au 1er semestre : 2 milliards de profits et 16.8 milliards dans les caisses !
Des profits réalisés sur le dos des salariés qui subissent :
MCA : Flash Social
Vous avez été nombreux et nombreuses à nous solliciter dès la rentrée des congés pour différentes problématiques de conditions de travail, de sécurité, d’hygiène, de travaux non réalisés indispensables pour nos conditions de travail, de manque d’empathie de certains responsables etc… etc…
Accord de dialogue social Groupe France du 11 septembre 2023
Préambule.
Lardy : l’Electrique est si fantastique, pourquoi Renault réclame-t-il le report de la fin du Thermique à 2040 ?
Les discours de nos grands patrons apparaissent de plus en plus contradictoires :
L' actu de la fédération : quel avenir pour l’automobile ? CGT et ONG environnementales décident d’agir en commun sur ce qui les rassemble.
Le 24 mai dernier a eu lieu à Montreuil un forum sur l’avenir de l’automobile, organisé par la Fédération des Travailleurs de la Métallurgie CGT, Réseau Action Climat et Greenpeace France.
MCA : retour sur la deuxième réunion peinture du 8 septembre 2023
Ce vendredi 08 septembre au matin la direction REC Maubeuge a réuni les délégués syndicaux sur le site de Maubeuge pour proposer une deuxième version de primes pour le personnel en activité travaillant dans les cabines en compensation de la suppression de leur « quart d’heure peinture ».
L'actualité de la confédération : mobilisation pour le respect des libertés syndicales
A l’occasion de la convocation d’un dirigeant national de la CGT après une coupure de courant pendant le mouvement contre la réforme des retraites, la CGT dénonce une vague de "répression syndicale".
Flins : URGENCE POUR LES SALAIRES !
Les résultats financiers du 1er semestre du Groupe Renault viennent d’être annoncés. Pour les patrons de Renault et les grands actionnaires…c’est la fête !
Avenir des Activités Sociales du CSE Lardy
L’une des conséquences de la découpe du groupe Renault est la disparition de l’établissement de Lardy en tant que tel et de son CSE. Les salariés qui restent Renault seront rattachés au CSE Renault du Technocentre dès le 1er novembre 2023 et ceux qui basculent dans Ampere dépendront d’un seul établissement qui regroupera des salariés du Technocentre, de Cléon et de VSF. Le CSE Ampere SAS ne sera mis en place qu’après les élections professionnelles qui devraient se tenir début 2024.
L'actu de la confédération : 13 octobre: les organisations syndicales appellent à manifester
Après le passage en force de la réforme des retraites, le pouvoir d’achat et l’augmentation des salaires, des pensions et des minimas sociaux sont toujours les revendications prioritaires pour le monde du travail. L'intersyndicale appelle à la mobilisation le 13 octobre contre l’austérité, pour les salaires et l’égalité femmes-hommes !
Retrouvez l'actualité de Renault Rouen
La mise en place du CSE par le gouvernement, a été un virage compliqué et semé d’embuches en 2019. A cela s’est rajouté l’incendie de l’usine Lubrizol, le Covid19 et la cession de l’établissement de Rouen. Pour résumer, malgré ces nombreuses sollicitations, nous avons su rebondir et vous apporter des réponses sociales, culturelles et de loisirs.
Le Mans : Compte-rendu du CSE du 20 juillet 2023
Lors du CSE, la direction nous a consultés sur 2 notes de service sécurité qui intégreront le règlement intérieur de notre établissement.