Le salaire moyen brut sécurité sociale des femmes, ETAM et cadre, est toujours inferieur de 11% en moyenne à celui des hommes.

A VSF, la tendance est de 11,4%. Si pour la catégorie ETAM la différence est de 10,7%, elle atteint 12,1% pour la catégorie cadre. Lors de nos tours de bureaux nous n’avons pourtant pas constaté que les femmes travaillent moins. A travail égal salaire égal, notre revendication s’applique aussi pour le travail des femmes.

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