Lors de notre première réunion de négociation salariale du 17 décembre 2019, nous avons transmis aux représentants de la Direction notre position commune.
Les résultats commerciaux et financiers significatifs de l’entreprise reposent avant tout sur le travail de ses salariés. Malgré un sous-effectif structurel et organisé par la Direction, les salariés ont absorbé par leur engagement une charge de travail croissante, générant par là même une surproductivité contributive aux résultats exceptionnels et historiques de l’Entreprise. La Direction Générale ne peut pas l’ignorer ! Notre « business model » n’a aucun équivalent sur le marché. Le ROE (taux de rentabilité) de RCI Banque s’est établi à 19,2 % en 2018.