La direction a convoqué les organisations syndicales pour une séance de négociation sur les salaires le 28 Janvier dernier. Elle a présenté le bilan de sa politique salariale qui a démontré la poursuite de la baisse du pouvoir d’achat de l’ensemble des Catégories Socio-Professionnelles.
Depuis trop d’année la politique salariale de Renault ne reconnait plus les qualifications de ses salariés. Dès l’embauche les diplômes ne sont pas reconnus, en particulier concernant les opérateurs de production. Puis en cours de carrière pour l’ensemble des salariés la baisse de notre pouvoir d’achat est nette.