Suite à la réforme du droit du travail, Renault s.a.s a engagé des négociations visant à définir son nouveau cadre de dialogue social. C’est dans ce cadre qu’un accord relatif au dialogue social et favorisant l’exercice de la valorisation des responsabilités syndicales a été conclu le 17 juillet 2018.
Cet accord a été notamment l’occasion de définir les attributions et modalités de fonctionnement de l’institution représentative du personnel existant au niveau entreprise qui a été nommé le « Comité Central Social et Economique » (CCSE).
L’objet du présent accord est la répartition des sièges au sein de l’instance précitée.
- Composition du CCSE
- Dispositions administratives et juridiques